2!法庭家具款式要求.用作投标的，就要出示相关文件说明，有具体的款式要求；法庭用途的，可以根据政府部门相关文件要求!没有要求的，可以咨询法庭家具公司!3。出示房间空间尺寸，明确房间门口、窗口、横梁、墙体等具体位置，房间门口尺寸，是否带电梯等，这些影响法庭家具的尺寸和布局。4。房间是否安装地台，若有，就要出示地台尺寸，地台是否带台阶，这个也是影响法庭家具尺寸的因素！5!房间整体布局要求，具体摆放要求：方向，位置等6。

　　一张审讯桌和一张审讯椅，有2个或以上的办案人员，办案人员使用的办公桌就是审讯桌，而被审问的犯人坐的就是审讯椅，下面爱看家具就带大家认识一下审讯椅究竟是什么椅子？无论是还是检察院，审讯椅都必需具有约束性，能有效制约犯人的行动，防止犯人进行一些危害自己或别人的行为，完成审问的过程!审问椅子的设计与普通的办公椅不同，座位上方和椅子脚部都进行了特殊处理，椅子前座位上方有一块挡板，锁上以后能有效阻止犯人站起来或逃跑.

　　作为重要的一种必备品，它自然承担着辅助完成审讯环节各个过程的责任，由于使用场合不同的原因，在研发和设计上就与我们平时生活中使用的椅子的设计方式有所差异，因此，在生产制作上就与我们平时生活中使用的椅子略有不同。在生产制造的时候，充分的考虑到了环境场合的重要性。因此，无论是从视觉效果上来看，还是从结构细节的设计上来看，审讯椅都明显的体现了在这个文明的现代社会充分保障和尊重人性的思想理念，同时也兼顾了在询问审讯中应具备有安全防范的功能，这样既能体现出现代社会的文明气息，又能显现审讯的各个环节的特殊气氛.

国内法院审判椅规格

　　派出所、检察院等办案区讯问室的墙面有严格要求，墙面材料需要兼具环保、防撞、阻燃特性，与传统的声学材料相比，新型材料更加具备以上的能力，能大大提高审讯安全性！从讯问室的威严性和摄像机拍取视频图像的角度说，讯问室整体装修色调不要太花哨，不易进行过多的摆设.办案专用软包防撞桌椅一般应用于审讯室、办案区、派出所、看守所、检察院、谈话室、羁押室等场所，采用长方形为居多，常用规格：1800*800*760mm,2000*800*760mm，颜色以黑色和警蓝扪皮软包为主，不带棱角,可根据房间尺寸定制，同时，审讯桌椅还必须具备以下特点：（1）为防止因被审讯（讯问）人因发生碰撞而造成意外，审讯台审讯椅都要进行软包或圆角处理，不能有尖锐突出角。

　　目前，我国人民法院规定审判桌椅材质为“实木+油漆”，而“实木”可以是天然实木或人工密度板，其中采用中密度板（中纤板）+天然胡桃木皮制造的审判桌，以及用实木橡木做的审判椅使用广、性价比高、符合法院审判庭应用场景！具体要求为，法官审判桌基材：采用E1-E0级环保密度板做基材，经防腐、防虫环保处理！不开裂、不翘曲、不变形，面材：贴≥0。6mm实木胡桃木皮，经烘干、防虫、防腐处理，经久耐用，不开裂，表面木皮纹理颜色一致，平整耐久.

　　椅子在挡板上和椅脚上还安装了相应的锁具，更有效地约束犯人!根据材质不同可以分为4类：木质审讯椅、铁质审讯椅、软包审讯椅和不锈钢审讯椅，不锈钢的，硬度高，但是成本也相应高！铁质审讯椅，全铁制圆管审讯椅，座位处及锁手处面板为加厚钢板，锁具为钥匙型，钥匙通用特制，椅子后部有弹簧开关，掰动开关脚部锁具自动打开，使用中无需配备其它任何锁具，靠背有胸带，能有效约束犯人。木质审讯椅，整体为橡木制作，表面光滑硬度高，不易变形或开裂，上下部均可安装锁具（锁具可参考其它审讯椅），椅子完工后靠背及前挡板卸掉，包装好后装入箱内，椅子可固定于地面，防止犯人带着椅子逃脱！

　　 公司是一家以安全、防护用品代理为主的企业，主打法院审判椅，更多产品详详情请拨打电话：15836300488总 或到访汤阴县人民路东段香格里拉A区1号楼1单元602室。安阳得宁安防器材有限公司期待与您一起合作共赢，在追求低价格高效率，快速度的同时，更注重质量的保证，努力为客户做好每一件产品，做到在成长中求发展，始终保持一种尽善尽美的工作态度，满怀希望和热情的朝着目标努力。

　　封边：采用橡木实木封边，经过烘干、防腐、防虫处理，含水率≤10-12%!油漆：采用环保漆，经多次打磨，喷涂而成!配件采用品牌五金件！并防锈、防腐处理!审判桌选材，法官审判椅材质为：橡木，经过烘干、防腐、防虫等化学处理，表面平整!油漆：采用台湾易涂宝油漆，不变色、光滑耐磨、手感好的效果!苯、二甲苯等有害物质限量符合国家标准。皮面为头层黑色牛皮或西皮。1。法庭家具功能，民事法庭？刑事法庭？少年法庭？有的客户是用作影视道具使用的，具体还要根据案件性质或者用途区分。加强公务员信息化培训和考核。充分发挥各级各类教育培训机构的作用，切实有效地开展公务员电子政务知识与技能培训，制定并实施考核标准和制度。加强对高中级管理人员、IT部门负责人和技术骨干的培训，完善信息技术管理职业资格考试和认证制度，完善面向信息化相关专业人员的资格考试和鉴定制度，努力形成一支复合型的信息化管理人员和技术骨干队伍。以实用、有特色为宗旨，鼓励和动员社会各种力量设立适应多种需求层次的职业培训机构，以培养企业急需的信息化实用性人才。